Droit du travail luxembourgeois : Module II - Les relations collectives de travail

Droit du travail luxembourgeois : Module II - Les relations collectives de travail

  • Sprache(n): EN FR DE LU
  • Dauer: 1 Tag(e)
  • Schulungseinrichtung : Maître Andrea Sabbatini - Avocat à la cour
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Ziele

Comprendre les différentes structures, apprendre à gérer  et travailler avec les relations collectives 

Personnes concernées: DRH, RRH, gestionnaire, assistant(e) Ressources Humaines.

Inhalt

Les structures représentatives

-Les délégations du personnel

-Les comités mixtes d’entreprise

-La représentation des partenaires sociaux au niveau de la catégorie socio-professionnelle

Les conventions collectives de travail

-Définition et champs d’application

-Négociations et élaboration de la convention collective

-Contenu de la convention collective

-Exécution et contrôle de la convention collective

-Contentieux

-Règles propres aux conventions collectives déclarées d’obligation générale

Les licenciements collectifs

-Définition et champs d’application

-Elaboration d’un plan social

-Procédure de licenciement collectif

Dommages et intérêts

Pädagogik

Exposés théoriques, illustrations pratiques

Anforderungen

Pas de prérequis nécessaires

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